子育て塾長づかっちのブログ

教育に夢と感動を。そして少しのユーモアを。

エイメイの組織文化

エイメイには面白い文化があります

 

その一つGA(ご指摘ありがとうございます!)文化

 

というのがありますが、とても良い文化だなあと思います

 

例えば、よくあるのは、

 

先輩から後輩へ指摘をする

 

その際に

 

後輩が、GAです!

 

とよく言います

 


指摘する方もエネルギーっているし気にするし、

 

指摘された方もアドバイスをありがとうございますという受け応えをすることができるから、スッキリ

 

お互いにとって良いんですよね

 

川上先生からも!

 

「GA文化とは、先輩や社長に、たとえ厳し目に叱られたとしても、「GAです!」って明るく返せばいい、という文化。
すみませんと謝るのは違うし、凹むのも誰も得しない。反省したフリなんかもいらない。
明るく改善!」

 

 

 

より良い校舎を作るため、授業を作るため

 

先輩後輩関係なく

 

エイメイでは指摘し合います

 

どんどん進化していくために、言いづらいことも言わなくてはいけない

 

その時には、GA!があると良いんですよね

 

お互いにとって

 

セットで伝えることは、プライドの置き場所の話

 

自分にプライドを置くと指摘に対して素直に捉えることができない

 

攻撃されたと思ってしまう

 

そうではなく

 

アドバイスとして前向きに捉えるために

 

エイメイが全国から奇跡に近い組織と言われる所以のひとつですね